入职第二周，左晓的新工作步入正轨。

周一，毛家栋在周会上布下任务：品牌官网要焕新，让大家分头想方案。周三上午，众人在会议室讨论。

左晓准备了一个十来页的ppt。先指出当前官网的问题：设计陈旧，交互传统，信息繁冗；接着分享了当下品牌官网设计趋势以及优秀案例；然后提出自己的设计思路，带来3套方案。

“整体的原则是要更动态、轻盈、简洁，为用户创造轻松愉悦的交互体验，传递我们品牌文化……”她轻点电脑触控版，大电视上的ppt切换到下一页。

“第一套方案，用富有梦幻感的弥散彩铅插画风格，呈现小猫咪多多在爱宠星球的萌趣生活……”她以手绘草稿和参考图辅助，娓娓讲述，“主角多多最初是只小奶猫，好奇懵懂地观察这个星球。随着用户移动光标，丝滑触发动画，多多一路往下奔跑，追蝴蝶、玩玩具、偶遇小狗朋友、撞到主人裤脚……过程中动态触发各个板块图文内容，展示品牌介绍、创始团队、产品体系等等……在这个探索的旅程中，用户能够感受到宠物的成长与幸福，直观感知我们的品牌文化。”

接着是第二套方案：“这套方案更强调3D动态交互体验，创意上贴合品牌概念，主视觉是一颗星球表面，用户通过拖拽、移动、点击等操作，进行沉浸式的探索。”

“第三套方案，布局上更接近传统网页，对内容进行模块化的呈现。不同之处在于，我们使用大胆热烈的色彩，结合趣味明快的动态，制造强烈视觉冲击。可以参考这个国外的案例……”

在左晓讲述过程中，毛家栋频频点头。等她说完了，他让其他人点评。

李爽率先说道：“好厉害呀左晓！别的不说，这么短时间你做了个这么牛的ppt，令人叹为观止！”

左晓淡淡一笑。她在网站设计方面早已驾轻就熟，做这个方案并没有花费太多时间。李爽表面夸她，却未评价她的创意产出，而是聚焦到做ppt这件事上，似乎绵里藏针。刚才顾彦斌提他的想法，就只是在word上写了几段话，放了几张图，对比之下显得潦草。

“做不做ppt不要紧，关键能把创意表达清楚就行。”毛家栋适时强调，“形式不重要。”

文案策划同事詹嘉欣接腔：“左晓的方案需要用很多图片来展现，确实用ppt会比较合适。”顿了顿，补充道，“我觉得这3套方案都很有意思，符合当下年轻用户喜好，让人很有探索欲望。我个人会更喜欢第一套，氛围感很强，给我一种温暖治愈的感觉。”

“是挺有意思，只是我个人有个疑问啊，不一定对……”顾彦斌双肘撑在会议桌上，道，“如今品牌传播阵地主要在新媒体平台，官网的话，打开的人不多吧？我们是不是有必要在官网建设上做很重的投入？这些动画啊，交互效果啊……看起来的确很酷炫，但是会提高网站设计和开发难度，恐怕要增加不少时间和预算吧？”

“这个肯定比传统网站建设成本要高嘛。”李爽道，“不过我觉得左晓在策划方案的时候，应该考虑过这些问题吧？”

左晓喝了口水，答：“没错，设计和交互的提升的确会提升设计与开发难度，但现在已经有一些很好的低代码乃至无代码的网页设计和开发平台，像Webflow，Spline等等，能帮我们大大节约时间、降低成本。我有朋友在做这块，我打算去向他请教一下。”

“而且我觉得，对官网进行大刀阔斧的升级是很有必要的。”她继续不卑不亢道，“会点开官网的人，基本是对品牌和企业有更高兴趣、想要进一步了解的人群，比如核心用户、投资人、合作伙伴、媒体、求职者等等。相比于碎片化传播内容所触达的泛人群，官网受众可谓是高价值精准人群，如果我们通过网页设计和交互上的改良，能够增进他们对品牌的认知度与好感度，会是一笔高性价比的投资。而且，现在宠物玩具和用品领域的市场竞争也很激烈，我们品牌这两年主打别具一格的原创设计，那么作为门面的官网就必须要走在行业前沿，拿出相应的设计水准来。”

这话一出，毛家栋对左晓更加刮目相看。顾彦斌自己提的方案比较保守，当然实现难度也相对低，左晓的方案则正好相反。通常来说，一家公司的老员工往往倾向于守成稳重，许多老油条只求无过、不求有功。新员工则由于初来乍到，会呈现两种不同风格：一种保守观望，藏而不露；另一种则急于展现，锐意创新，甚至显得有点儿激进。左晓属于后者。更难得的是，她不只着眼于设计本身，而有着更为宽广的视野。这姑娘的外在容易使人产生偏见，但她的脑子其实很好用。

毛家栋思忖片刻，道：“整体听下来，我觉得大家的方案各有亮点，其中5个我认为可以往下深化，最终我们会选出3个向上汇报……”接着，他钦点了5个方案，其中左晓独占2个，顾彦斌、李爽、詹嘉欣各中了1个。

“这个项目很重要，请大家全力以赴！”毛家栋给下属们打鸡血，“公司高层对这次的官网焕新很重视，路总会亲自把关。”

散会后，左晓回到工位。李爽不请自来：“左晓，你以前是不是做过很多官网设计呀？”

“做过一些。”左晓低头翻动刚才会上手写的笔记，不冷不热地说。

“怪不得呢！”李爽赞叹，“我觉得你的方案好有创意，审美也超绝的！”

余光中，斜对面顾彦斌的脸拉下来。左晓在心里笑这两个老油条戏太多，起身说：“我去上厕所。”

下午，左晓又接到一个任务：公司三位联合创始人拍了一组写真，有单人照也有合影，毛家栋让她选出最好的，加上人物履历信息排好版，找路飞确认。

简单到不费脑子的活。左晓从网盘下载了文件夹，点开，逐一查看照片。

首先打开的是CFO冯天成的单人照文件夹。他是三人中唯一还没见过的，她有一点好奇。

呃……顶着如此朴实无华的一张脸，还要时不时与另两位合伙人同框，也真是难为他了……经过一番艰难拣选，左晓勉强标记出两张照片进入决赛圈。

然后是COO路飞。他个高腿长，细皮嫩肉，长相周正儒雅，还生了双桃花眼，一看就没少招惹姑娘。但他身材纤弱了一点，文质彬彬的，不是左晓喜欢的类型。再看鼻子，偏长偏窄鼻头少肉，也不像某方面很厉害的样子。不过从商务照角度，他可选的照片不少，这次左晓标记了4张。

最后是CEO庄昱安。鼠标挪到以他名字命名的文件夹上方，左晓眉头不自觉皱了起来。

随手点开左起顺位第一个文件，弹出一张白色背景坐姿照。

男人身穿藏蓝色西装，坐在黑色高脚凳上，两条长腿屈起，像是P过的——应该是P过了吧，不然是不是长得有点过分了？不对，毛家栋明明说了让她先选出照片，再让摄影工作室精修。

再看脸：轮廓很深，眉骨突出，眼神坚定严肃，显得英气逼人——不，是咄咄逼人，仿佛随时要对你展开道德审判。

相比于细皮嫩肉的路飞，这家伙皮肤不算白，勉强算是干净，但有着粗砺质感，眉心、嘴角还有浅浅纹路，应该是常年苦大仇深的表情造成的。

要说优点，鼻子长得是真好。典型的悬胆鼻，山根挺秀、鼻梁端正、鼻头丰满圆润。按照戴女士传授的心法，这样的鼻子可是个宝贝。不过这人性格如此恶劣，还是个变态妹控，就算鼻子再大又有什么用呢？

左晓伸手抬了抬镜框，随即像小鸡般快速转了转脑袋。确认身边无人，飞快摁下快捷键放大照片局部，然后拖动鼠标，用一秒钟扫视一眼关键部位：

可惜，Y型分岔口处西裤面料微微绷直，撑起过于宽敞的内部空间，因此表面根本什么也看不出来。

算了，拖动鼠标，再看放在膝上的手……

妈耶！他的手好大！

虽然前不久握过一次，但左晓当时没有细看，更不会去评估比例。此刻在照片上看起来，这狗男人的手不仅尺寸大，而且手指颀长，骨节分明——她简直烦透了这个词，但不得不说，用来形容这只手很贴切。手上青筋虬结，像树根般从手指伸向手背，再汇至手腕，直至消失于袖口。